남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률 일부개정법률안
핵심 내용 AI 요약
직장 내 성희롱 피해 근로자 보호 강화를 위해 외부 전문기관 조사 의무화 및 휴가 허용 규정을 신설하고 위반 시 과태료 부과 근거를 마련하였습니다.
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직장 내 성희롱 피해 근로자 보호 강화를 위해 외부 전문기관 조사 의무화 및 휴가 허용 규정을 신설하고 위반 시 과태료 부과 근거를 마련하였습니다.
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한국방송공사의 독립성 강화를 위해 「방송법」에서 분리된 새로운 법 제정이 추진됩니다.
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직장 내 괴롭힘 피해 근로자의 보호와 권리 구제를 강화하기 위해 외부 전문기관 조사 의무화, 보호 조치 허용, 노동위원회의 시정 절차 도입 등의 내용을 담은 개정안이 제안되었습니다.
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직장 내 괴롭힘 예방을 위한 노사협의회의 역할 강화와 자율적 조정 제도 도입으로 근로자 보호를 확대하고 갈등 해결을 촉진하려는 개정안이 제안되었습니다.
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과학기술 분야 정부출연연구기관의 자율성과 책임경영 강화를 통해 혁신적 연구 환경 조성을 목표로 법률 개정이 추진됩니다.
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기존 방송법과 인터넷 멀티미디어 방송법을 통합하여 OTT와 공유플랫폼 등 새로운 미디어 서비스를 포괄적으로 규제하고, 공정경쟁과 시청자 권익 증진을 목표로 제정됩니다.
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법률안은 ESG 공시 의무화를 통해 자본시장의 투명성과 투자자 보호를 강화하고자 함.
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인공지능 생성물의 진위 표시 의무 강화를 통해 디지털 생태계의 신뢰성을 높이고, 정보통신서비스 제공자의 책임을 명확히 함으로써 허위 정보로 인한 피해를 방지하려는 개정안입니다.
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청년 중소기업 취업 세제지원 강화를 통해 실질임금 향상과 고용 안정성을 도모하는 개정안이 제안되었습니다.
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질병 치료나 이주 등 불가피한 사유로 기존 주택을 일시적으로 포기해야 하는 경우에도 세제 혜택을 받을 수 있도록 법 개정을 추진합니다.