전체 입법예고

공급망 안정화를 위한 지원 강화를 위해 벤처투자조합 등 다양한 투자조합에 대한 공급망안정화기금의 간접투자 범위를 확대하려는 개정안이 제안되었습니다.

법인세 최저한세율을 2%p 인하하여 기업 투자를 촉진하고 경쟁력을 강화하려는 개정안이 제안되었습니다.

첨단산업의 국내 경쟁력 강화를 위해 국가전략기술산업에 생산량 기반 세액공제 제도를 도입하고 세제 지원을 확대하려는 개정안이 제안되었습니다.

지방자치단체의 자치권 강화를 위해 중요한 행정심판 재결에 대한 불복 절차를 마련하고자 함.

수출 경쟁력 강화를 위해 한국무역보험공사의 무역보험기금에 대한 세액공제 대상 확대 및 일몰기한 연장을 추진합니다.

보안 고위험 산업군의 정보보호 인증기준 강화 및 인증 관리 감독 체계를 개선하여 정보통신망 침해사고 재발 방지에 초점을 맞춤.

인공지능 생성물 표시 의무화를 통해 허위 정보와 가짜뉴스 확산 방지를 위한 법률 개정이 추진된다.

군인의 다자녀 양육 지원을 강화하여 저출산 문제 해결과 군인의 경제적 부담 완화를 도모하는 개정안이 제안되었습니다.

저출산 문제 해결을 위해 교육공무원의 다자녀 양육 장려를 위한 승진 가산점 및 정년 연장 방안이 마련됩니다.

군무원의 정년을 다자녀 양육 상황에 맞춰 연장하고, 승진 기회를 확대하여 저출산 문제 해결을 지원하려는 개정안입니다.

국가정보원 직원의 정년 연장 및 다자녀 장려 정책 도입을 통해 저출산 문제 해결을 목표로 함.

소방공무원의 정년을 다자녀 양육 지원을 위한 정책 변화로 연장하고, 승진 혜택을 확대하여 경제적 어려움을 완화하고 자녀 출산을 장려하려는 개정안입니다.

다자녀 양육 경찰공무원의 정년을 연장하고 특별승진 기회를 확대하여 경력 단절 문제 해결과 자녀 출산 장려를 목표로 함.

외무공무원의 정년 연장과 다자녀 양육 지원을 통해 저출산 문제 해결을 위한 정책 강화를 추진합니다.

다자녀 양육 공무원의 정년 연장 및 승진 혜택 확대를 통해 저출산 문제 해결을 위한 지원 강화 방안을 마련했습니다.

대통령경호공무원의 연령정년과 계급정년을 다자녀 양육 장려 정책에 맞춰 연장하고 승진 우대 근거를 마련하여 자녀 양육 부담 완화와 출산 유인을 증진하려는 개정안입니다.

다자녀 양육 공무원의 정년 연장 및 승진 기회 확대를 통해 저출산 문제 해결을 위한 국가 차원의 지원 강화 방안이 마련되었습니다.

소비자 중심 경영 명칭을 명확히 하여 혼선을 줄이고, 사업자 비용 부담을 심사기관 운영에 효율적으로 연계하는 개정안이 제안되었습니다.